›› 2014 ›› Issue (05): 40-.
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王军辉
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摘要： 利用ＣＳＭＡＲ上市公司数据研究了中国城市规模对ＣＥＯ薪酬的影响，发现城市规模能显著提高ＣＥＯ的薪酬，其原因是大城市内部存在显著的人力资本积累效应，该结论对于不同的模型设定都非常稳健。研究结果有助于理解目前普遍较高的ＣＥＯ薪酬，越来越多的公司为了便于经营而把总部设立在大城市中，而大城市往往是人力资本密集度最高的地区，极利于ＣＥＯ的社会交流、学习和技能提升，从而在公司经营管理中发挥更大的作用，这是ＣＥＯ薪酬快速上升的一个重要原因。
关键词: 城市规模溢价, ＣＥＯ薪酬, 人力资本积累
中图分类号:
Ｇ３５，Ｊ３３，Ｒ１２
王军辉. 城市规模与ＣＥＯ薪酬[J]. , 2014(05): 40-.
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