贵州财经大学学报

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中国货币政策的分配效应:一个开放经济的视角

陈利锋, 雷盼盼

2018 (03): 1-13.

摘要 ( 320 )

PDF(1588KB) ( 134 )

在一个包含贸易部门与非贸易部门的开放经济NK-DSGE模型中，考察了货币政策的分配效应。研究发现，基准货币政策下，贸易部门积极的技术冲击对于不同类型家庭消费和实际工资具有不同的动态冲击效应，并且引起消费不平等与收入不平等的上升。在此基础上，政策评价的结果显示；（1）最优货币政策倾向于降低消费不平等与收入不平等；（2）严格盯住经济增长的货币政策在最大程度上导致了消费不平等与收入不平等的恶化，盯住名义汇率的货币政策则次之；（3）盯住实际汇率的货币政策对于消费不平等与收入不平等的影响与最优货币政策最为接近。因此，针对最小化货币政策分配效应所引致的不平等，货币政策应该对实际汇率做出反应。

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供给侧结构性改革融资支持的政治经济学分析

何思锦, 杜晴, 范从来

2018 (03): 14-20.

摘要 ( 0 )

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生产过剩是生产条件和实现条件相矛盾产生的结果，归结于生产力与消费力的矛盾，中国供给侧结构性改革的本质就体现为缓解生产力与消费力的矛盾。消费力依托于生产力，因此解决好生产力与消费力的矛盾关键在于提高社会生产力水平。在中国当前的经济形势下提高生产力的核心在于解决好驱动企业创新的问题，特别是创新型企业的融资问题。由于创新型企业具有不确定性高、风险大和投资周期长等特点，根据收益与风险相匹配的原则，除了发展传统的信用形式外，资本型金融（私募股权投资、风险投资等）亦是供给侧结构性改革的重要金融力量。

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国资民资布局结构对制造业绩效的影响机理——基于制造业微观数据的面板门限分析

陈宏, 杨黎源

2018 (03): 21-29.

摘要 ( 226 )

PDF(1112KB) ( 97 )

在Solow-Barro模型扩展的基础上，构建了国资民资比例的增长模型，揭示了稳态增长路径下国资民资的比例关系。用面板门限回归模型，基于中国工业企业数据库构建出1998-2014年7308家企业的平衡面板数据进行实证分析，考察了不同国资民资比例在门限值前后对于经济（企业）产出总体指标的影响系数的大小，详细分析了影响系数差异的可能原因。实证表明：在经济后发地区，国有经济成分具有引领发展的功能，持续加强后发地区的国资引领和示范作用，就会产生累积效应。我国西部地区可以更加努力吸引东部地区优势不足的国有资本余量，以促进当地经济发展。

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大战略理论视角下的“一带一路”风险评估——基于中国对新加坡多元指标的向量自回归分析

杨达

2018 (03): 30-40.

摘要 ( 220 )

PDF(1443KB) ( 104 )

一带一路倡议关涉中国及世界的发展，从大战略理论出发排序倡议推进面临的各类风险强度，可助力有限资源优化配置下的轻重缓急式应对。量化界定"一带一路"的倡议目标及手段，并对目标与手段、手段与手段进行向量自回归分析，便可客观评估倡议推进风险强度排序。透过该方法对"一带一路"在新加坡的推进进行案例分析，得出与定性经验事实大致相符的风险强度排序。就此，中国除需在政治手段领域进行重点对冲外，还要思考整体倡议推进手段层面的宏观协同反制。而基于新加坡"截面数据"进行的分析尝试，希望为之后关涉更多国家的"面板数据"研究奠定基础。

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战略差异如何影响公司现金持有

杨兴全, 张兆慧

2018 (03): 41-53.

摘要 ( 270 )

PDF(1346KB) ( 140 )

以2007—2015年全部A股上市公司为样本，结合企业竞争地位，考察企业战略差异对企业现金持有的影响。研究发现：企业战略差异度与现金持有水平正相关，企业竞争地位能够削弱两者正相关关系。进一步检验发现：企业战略差异增加了融资约束、企业风险及创新投资，进而导致企业现金持有水平提高；企业战略差异提高了现金持有竞争效应，但竞争地位高的企业不显著。研究表明，企业战略差异是现金持有的重要影响因素之一，研究结论能够为企业管理层制定现金持有策略、进行企业战略选择以获取竞争优势提供参考。

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基于PCA-DEA-Moran指数的科技金融发展效率评价研究

龙云飞, 杨慧, 朱艳

2018 (03): 54-63.

摘要 ( 218 )

PDF(1194KB) ( 125 )

通过构建主成分分析、包络数据分析和Moran指数相结合的科技金融效率评价模型，运用2015年全国31个省（市、自治区）的科技金融投入指标和产出指标，对全国科技金融发展效率进行了评价。研究发现：全国大部分地区的科技金融效率相对较低，仅有北京、上海、浙江、江苏、广东、天津等地科技金融投入产出效率较高，各地区科技金融效率呈现明显的区域不均衡发展态势。根据研究结论提出应从创新科技金融产品、优化科技金融投资渠道、构建科技金融服务平台和推动科技金融区域间协调发展等方面提高整体科技金融发展效率和水平。

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多种情境因素下国有企业前期业绩与CEO非正常变更间关系研究

吴明霞, 谢永珍

2018 (03): 64-71.

摘要 ( 206 )

PDF(978KB) ( 88 )

通过对2007—2016年中国所有国有企业CEO非正常变更样本的Logistics回归分析，研究了多重情境下公司前期业绩与CEO非正常变更间的关系以证明国有企业目标的多重性。研究结果显示：在亏损国企样本组，公司前期业绩与CEO非正常变更间存在显著负相关关系，而这种负相关关系在盈利样本组则不显著。以上结果说明：不同分类的国有企业股东目标实现的顺序是不同的，中国国有上市公司的目标多元化能够影响公司前期业绩与CEO非正常变更间的关系。

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上市公司高管薪酬契约的双重参照效应研究——基于系族集团的视角

孙园园, 马忠

2018 (03): 72-84.

摘要 ( 196 )

PDF(1534KB) ( 96 )

利用2008—2015年度系族上市公司数据，研究其高管薪酬契约制定过程中的双重参照效应。研究表明，系族上市公司高管薪酬契约的制定既受到系族外部同行业高管薪酬参照基准的显著影响，同时还受到系族内部其他上市公司高管薪酬参照基准的影响，并且随着系族内上市公司数量的增加，系族内部薪酬参照效应占优。进一步研究发现，内外部参照基准的使用存在权衡行为，系族上市公司倾向于加大两者之中较高者的参照作用。这说明心理因素是董事会制定高管薪酬时需考虑的重要因素，系族上市公司通过内外部双重参照基准的使用满足高管的公平偏好，有助于深入理解和完善系族上市公司高管薪酬的决定机制。

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工作换福利与贫困社区治理:公益性岗位扶贫的双重效应——以秦巴山区一个行动研究项目为例

左停, 王琳瑛, 旷宗仁

2018 (03): 85-92.

摘要 ( 232 )

PDF(1645KB) ( 109 )

随着传统贫困治理方案成效的减弱和脱贫攻坚中负面激励现象的多发，贫困治理体系亟待创新完善。基于"工作换福利"思想的公益性岗位扶贫，通过对农民主体性的激发，对其参与权、决策权和发展权的保护与实践，不仅有效解决了贫困治理中的福利依赖和负向激励问题，而且促进了贫困个体收入增长、社区融入和能力提升，有效助推脱贫攻坚的同时也使得乡村治理获得显著改善。公益性岗位扶贫方式紧扣乡村治理的核心主体，通过调动贫困者的主观能动性和公共服务意识，使其在工作报酬之外还获得了超越个体与单个家庭的集体的认同感、存在感、幸福感等多重福祉，有效增强了村庄内源性的发展动力和发展能力。

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部门分割视角下的收入差距代际传递变动趋势

徐晓红, 曹宁

2018 (03): 93-101.

摘要 ( 263 )

PDF(1086KB) ( 105 )

利用1988—2013年CHIP数据，基于分位回归方法，考察了国有部门和非国有部门的收入差距代际传递变动趋势。结果显示：非国有部门的收入差距代际传递程度低于国有部门，但呈缓慢上升趋势；国有部门收入顶层的代际固化现象明显改善，两个部门收入底层的流动性却较低，容易陷入贫困代际传递陷阱。通过代际收入流动矩阵和Shorrocks指数的进一步分析发现，国有部门的流动质量更高，子辈更易实现收入向上的流动。

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民族地区居民旅游发展态度及资源保护行为影响因素研究

庞娟, 何元庆, 孙金岭, 何则

2018 (03): 102-110.

摘要 ( 273 )

PDF(1214KB) ( 95 )

以典型的民族地区居民为例，通过对假设关系的验证性分析，研究居民地方感、社区参与对旅游影响感知各个维度、态度及资源保护行为的影响及其机理，并就研究结果做出形影行为分析，可在保护民族传统文化和社会风情的基础上，为促进居民持有积极的旅游发展态度并支持当地旅游事业的可持续发展提供科学基础。

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